Personalauswahl: Worauf achten Unternehmen?

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TRIER. Wer eine neue Arbeitsstelle sucht, kommt um eines nicht herum – das Einstellungsprozedere der Unternehmen. Viele Bewerber werden jedoch durch ein kompliziertes und langwieriges Auswahlverfahren verunsichert. Schon beim Verfassen der Bewerbung kommen sie ins Grübeln und fragen sich, worauf die Personalverantwortlichen wirklich Wert legen.

Dr. Hans-Peter Leßweg ist Unternehmens- und Personalberater aus Kaiserlautern und weiß, was Betriebe von Bewerbern erwarten. In der Veranstaltung BiZ & Donna am 8. Oktober verrät er aus Unternehmenssicht, wie sich Betriebe ihr zukünftiges Personal vorstellen, worauf es bei den Bewerbungsunterlagen ankommt und wie Jobanwärter im Vorstellungsgespräch in den entscheidenden ersten Minuten überzeugen.

Die Info-Veranstaltung für Frauen beginnt um 9 Uhr im Berufsinformationszentrum (BiZ) der Agentur für Arbeit Trier, Dasbachstraße 9, und dauert circa zwei Stunden. Die Teilnahme ist kostenlos, eine Anmeldung nicht erforderlich.

Weitere Informationen gibt`s bei Claudia Manger, der Beauftragten für Chancengleichheit am Arbeitsmarkt, unter 0651/205 5301 oder direkt im Berufsinformationszentrum unter 0651/205 5000. (red)

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